viernes, 6 de junio de 2014

ESCRITO ALEGACIONES ALERTA

ESCRITO DE ALEGACIONES PRESENTADAS POR LA SECCIÓN SINDICAL DEL SINDICATO LIBRE DE SEGURIDAD EN ALERTA Y CONTROL ANTE LA COMISIÓN CONSULTIVA NACIONAL DE CONVENIOS COLECTIVOS.

(Alegaciones presentadas con el fin de intentar paralizar el Descuelgue Salarial de ALERTA Y CONTROL y que ya ha llegado a su última instancia legal).

Que por medio del presente escrito formula ALEGACIONES sobre el proceso de inaplicación del Convenio Colectivo Estatal para Empresas de Seguridad Privada promovido por la empresa de seguridad ALERTA Y CONTROL, S.A. con domicilio a efectos de comunicación en la Avenida de Pedro Diez, 21- 1º- de Madrid C.P. 28019.


HECHOS:


PRIMERO.- Que la empresa ALERTA Y CONTROL, S.A. tiene como Convenio de aplicación el Convenio Estatal para Empresas de Seguridad Privada.

SEGUNDO.- Que la mencionada empresa, aparentemente, cuenta en su  Delegación de Madrid con una plantilla aproximada de 730 trabajadores/as.

TERCERO.-  Que la empresa promovió en fechas recientes un proceso de descuelgue salarial conforme a al procedimiento previsto en el artículo 83 del Convenio Colectivo Estatal para empresas de seguridad privada.

CUARTO.- Que en la Mesa negociadora el SINDICATO LIBRE DE SEGURIDAD- SLS participo con 2 de los 13 miembros que componían la misma.

QUINTO.- Que el proceso negociación finalizo sin acuerdo, una vez que se superaron todas las fases del proceso.

SEXTO.- Que uno de los motivos que provocaron este desacuerdo unánime, fue porque durante el mismo se produjo un acuerdo colectivo de modificación del Convenio  Estatal en el que se contemplaba una congelación salarial para el año 2014 y que estaba prevista en un incremento aproximado del 5,2% de la masa salarial.

SÉPTIMO.- Que la empresa, a pesar de estos cambios sobrevenidos y de reducción salarial, decidió continuar adelante con su proceso inicial de descuelgue, sin tener en cuenta la nueva situación de partida de la inaplicación.

OCTAVO.- Que el 19 de marzo de 2014 la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo Estatal, se pronuncio desfavorablemente ante la pretensión de descuelgue salarial de ALERTA Y CONTROL, S.A. Entendemos que este acuerdo de paritaria es vinculante para la empresa implicada.

NOVENO.- Que entendemos que una vez que se congelan los salarios, de forma muy considerable a todos los trabajadores del sector, se eliminan los motivos de inaplicación propuestos por la empresa ALERTA Y CONTROL, S.A. y que, en todo caso, debería de iniciar un proceso de descuelgue distinto al que ya había puesto en marcha.

DÉCIMO.- Que se acompaña a este escrito de alegaciones todas las  actas de reunión del proceso de negociación y el Acta de la Comisión Paritaria del Convenio Estatal.

En su virtud,

SOLICITO A ESA COMISIÓN CONSULTIVA

Que tenga por presentado el presente escrito y a tenor de los hechos alegados en el mismo, proceda a realizar las averiguaciones pertinentes para determinar la improcedencia del descuelgue salarial de la empresa ALERTA Y CONTROL, S.A.

Madrid 6 de junio 2014



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